工作职责：人 才 招 聘 : 通 过 智 联 ,boss 渠 道 简 历 筛 选 、 电 话 联 系 、 组 织 面 试 , 成 功 招 聘 10 人 + 。 入职培训:组织了7场新员工入职培训,考勤制度讲解与产品讲解,协助新员工快速融入公司企业。 数据统计:统计每月50+员工的考勤情况等,月绩效考核统计分析、提报,有效推进员工工作开展。行 政 事 务 : 协 助 管 理等,工作0出错。

工作职责：运 营 成 绩 : 单 链 接 月 销 9 万 元 , 提 前 一 个 月 转 正 , 对 比 同 期 入 职 实 习 生 是 第 一 。 选品上架:每日负责50+款产品的上下架操作,以及上评价+详情+sku组合+定价,提 高店铺转化。 主图优化:找到产品的痛点和使用场景,负责修主图、制作视频和sku组合图。 客 服 工 作 : 每 周 六 接 管 5 个 大 店 的 售 后 处 理 , 熟 练 运 用 售 后 话 术 和 补 偿 方 案 , 减 少 店铺退款。